上海员工下班途中交通事故无责-上海员工下班途中交通事故无责

员工上下班途中，发生交通事故的处理《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的，应当认定为工伤: (六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的。某公司员工谢某在回家途中发生交通事故死亡。该公司以谢某未请假擅自回家为由，诉称事故责任不明不应认定为工伤，将奉贤区人保部门告上法庭。

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根据《上海市工伤保险实办法》的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。根据该规定，你所述的情况是否能构成工伤。员工下班途中发生交通意外如果是非本人主要责任的交通事故，是可以认定为工伤的，用人单位是需要承担责任的。一、骑单车发生事故能否申请工伤骑单车发生事故。

《工伤保险条例》第十四条第(六)规定，上海交通肇事罪没钱赔会多判吗在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。法律分析:员工上下班交通事故非主要责任的，上海999刑事专业律师逆转裁判应当认定为工伤，公司支付以下工伤保险待遇:治疗工伤期间的工资福利；止或者解除合同时。

某在下班途中发生无外界因素影响的自摔事故，在无道路交通事故责任认定书的情况下，能否认定为工伤，就此存在肯定和否定两种意见。 对此，上海刑事案件律师庭前准备工作笔者持否定意见。上海员工下班途中发生交通事故 上下班途中非本人主要责任交通事故可以去社保局办理工伤认定。根据上海市工伤保险实办法规定，从业人员发生事故伤害后。

某在上海市南汇的一个工地工作。去年2月7日，上海交通肇事致人昏迷赔偿标准他在下班途中发生车祸死亡。根据法律规定，职工在正常的上下班途中发生交通事故造成伤亡的，可认定为工伤。

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